依托学校就业指导中心发布的招聘信息，各班在辅导员王建辉老师的具体指导下，通过梳理招聘集市的就业资讯，构建了以班级骨干为核心的班级就业联系网络，做到就业帮扶零距离、全覆盖。班级骨干作为就业联系网络的重要环节，及时有效地将就业讯息推送至同学手中并根据同学的反馈，总结归纳同学们的个性需求，反复推送、择优推送、定点推送，切实做到服务同学就业、督促同学就业。最重要的是，班级骨干充分利用班级就业联系网络，工作由表及里，扎实推进，在传递讯息的同时，倾听同学的心声，为同学们加油打气，在就业季这场攻坚战中，让广大同学们感受到暖暖的同窗情。

    为了促进毕业生顺利毕业、满意就业，学院加强与市场衔接，积极对接用人单位，举办学院专场招聘会。经过精心准备，3月7日“历社荟萃”历史与社会学院首届专场招聘会于安徽师范大学花津校区圆形报告厅成功举办，北京中公教育、南京链家、六安市毛坦厂中学等20余家用人单位应邀参加，近200名历社学子前往现场投递简历。学院领导、老师亲临招聘会现场与用人单位进行沟通交流，向用人单位推荐毕业班学子，并深入了解市场就业形势和单位用人需求，征询用人单位对学院的意见和建议，进一步加强了学院与用人单位的交流合作。

    （3）营造积极的就业氛围，从“要我找”到”我要找”

    各班通过建立以班级骨干为核心的就业联系网络，在就业信息传递与反馈中，营造了浓厚的就业氛围。对于待业的同学，辅导员老师带领就业助理先是通过沟通了解同学的薄弱之处，而后从“就业意识薄弱”、“就业能力不足”两个角度着手，开展了一系列针对心理素质较差和实践能力较弱的同学的帮扶举措，充分调动每位同学的就业积极性，变“要我找”为”我要找”。在浓厚的积极的班级就业氛围中，班级同学主动、自发地互助帮扶，互通就业资讯。这不仅增进了同学们之间的友谊，还有效提高班级同学的就业成功率。

    由毕业班辅导员王老师牵头，在各班班委的配合下，在线上依托互联网平台先后组建了2013级招聘信息专业群、各专业就业推进群、以及就业困难帮扶群，辅导员、班委实时推送就业讯息，使班级同学第一时间能获得就业资讯，抢占求职机遇。同时，在线下组建了以辅导员为核心的就业服务团队，由各班主要学生干部组成。辅导员老师多次走进学校招聘集市与参会单位交谈，并收集各单位宣传单页，保存联系方式以便为同学推荐工作单位。小组成员则定期汇报班级就业进展，每周还针对简历制作、岗位面试等就业“疑难杂症”开展讨论、交流方法，群策群力商讨解决措施，形成毕业班就业工作的合力，相互学习，共同进步。

    一位党员就是一面旗帜，一个支部是一座堡垒。2013级本科生党支部成员在毕业班就业工作中充分发挥党员的先锋模范作用，党员同学与广大同学保持长效沟通，定期向党组织汇报情况，并根据同学们的个性化就业需求，有针对性地推送就业岗位讯息。同时，党员同学深入学生宿舍，向广大同学分析就业形势、开展就业思想工作，主动帮助同学提升就业能力，用实实在在的行动服务身边的同学。

    辅导员王老师先后热情接待了中煤矿山建设集团、上海昂立教育集团、北京中公教育集团、黄山市歙县紫阳学校等十几家来院招聘的用人单位，与他们展开深入交谈，了解用人单位招聘岗位需求，并根据同学的岗位需求和地域需求，点对点推送招聘信息，现场向用人单位推荐符合条件的毕业生，有效地解决了一部分同学们的就业问题。

    3月15日，毕业班辅导员王老师和2015级辅导员金捷老师共同前往杭州参加2017年全国中高等院校毕业生就业输送暨华东地区大型校企人才供需洽谈会，王老师积极发放学院2017届本科生就业宣传手册，并与平安保险、腾达教育等数家公司进行了深入交流，诚挚邀请他们来院宣讲。